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六大政府相关投资公司、37家政府相关企业及国油整合资源推出GEAR-uP计划，承诺策略领域投资1200亿令吉，涵盖奖学金、技职培训、就业衔接及企业最低生活工资承诺。

人力资源部副部长Khairul Firdaus Akhbar Khan表示，人工智能兴起不意味着工人将失去工作，反而会催生需要不同技能的新兴行业，政府已通过多项计划协助工人升级转型。

国家银行副总裁Marzunisham Omar说，我国薪资增长仍落后于生产力，凸显调薪机制须检讨，尤其是最低薪调整未能带动中高层薪资同步上调，形成薪资压缩现象。

人力资源部长拉玛南说，国内就业机会应优先由国人填补，只有本地人不愿从事的工作才开放给外籍人士，该部也将简化服务业等领域的外劳申请程序。

吉兰丹52岁男子Mohd Rasli Hassan曾于11岁起沾染毒品，多年后康复并加入登嘉楼戒毒中心的产业内学院课程，考获专业文凭，现受聘为该中心康复训练员。

全国培训周（NTW）2026高峰活动周六在峇东埔开幕，由首相安华主持。人力资源部长拉玛南说，活动涵盖青年、打工族、家庭主妇及退休人士，提供免费技能培训。

经济部副部长莫哈末沙哈尔预测，东铁沿线21项经济加速项目到2047年可为国家经济增值800亿令吉至900亿令吉，多个车站已被列为新物流枢纽。

国阵主席阿末扎希透露，预计本周公布的森美兰州选竞选宣言核心承诺之一是提供约5万个就业机会，但未透露完整内容，仅称该宣言比其他政党已公布的更好。

希盟森美兰宣言「坚守希望」星期一晚公布10项主要承诺，聚焦3万个优质就业机会及2万间可负担房屋，作为迈向2045年先进愿景的施政蓝图。

人资部副部长凯鲁菲道斯在国会下议院说，政府正推行跨部门措施扩展乡区优质高薪职缺，并透过搬迁津贴等配套减少青年外流到大城市。